삶이 끝날 때 우리를 심판하는 기준은

삶이 끝날 때 우리를 심판하는 기준은 삶이 끝날 때 우리를 심판하는 기준은 졸업장을 몇 장 받았고, 돈을 얼마나 벌었으며, 훌륭한 일을 얼마나 많이 했는지가 아니다. ‘내가 주릴 때 너희가 먹을 것을 주었고, 헐벗었을 때 옷을 입혔고, 나그네 되었을 때 영접하였는가’가 우리를 판단하는 기준이 될 것이다. - 제이콥 모건, ‘미래의 리더’에서

리더는 직원 위에 군림하고 권한을 누리는 자리가 아닙니다. 조직의 사명과 비전 달성을 위한 봉사, 최강 조직 만들기와 탁월한 성과 창출을 위해 희생하는 것이 리더의 임무입니다. 직원들이 무한한 잠재력을 발휘하고 성장할 수 있도록 돕는 자리입니다. 리더는 섬기고 봉사하는 자리입니다.